מוניטין:
התפיסה השלטת בדיני המשפחה בישראל היא שניתן להעריך שווי של מוניטין, קרי, שוויו של אדם על פי מעמדו המקצועי וכושר ההשתכרות הפוטנציאלי שלו. כפועל יוצא מכך, כאשר אחד מבני הזוג המתגרש פיתח קריירה מפוארת והשני אפשר לו זאת כאשר הקדיש זמן רב יותר למשפחה מאשר לעבודתו שלו, ייתכן ובית המשפט יפסוק כי כחלק מחלוקת הרכוש בין בני הזוג יחושב ויאוזן גם המוניטין של בעל הקריירה.
כיצד מחשבים מוניטין?
לעתים יחשב השופט את המוניטין של האדם בעצמו, ולעתים יפנה לגורם שלישי, למשל לרואה חשבון.
בפסיקה נבחנו מספר דרכים להערכת שווי של עסק, כאשר השיטה שנבחרה הינה "השיטה השיורית" – הפחתת שווי השוק של העסק מהשווי בו נמכר העסק בפועל.
מוניטין אישי קשה יותר למדידה מאשר מוניטין של עסק, וקביעתו נתונה לשיקול דעת השופט. קריטריונים אפשריים להערכת שווי מוניטין אישי הם: גילם של בני הזוג, מצבם הבריאותי, רמת ההשקעה בקריירה, רמת התמיכה של בין הזוג השני ועוד.
פיצוי חלופי לנכסי קריירה:
דרך אפשרית בה נוקט בית המשפט על מנת להימנע מהמורכבות שבהערכת נכסי הקריירה היא להעניק יתרון לצד החלש בחלוקת הרכוש במקום נכסי הקריירה של בן הזוג.
